Follow: Counselling e monitoraggio per il controllo dell'ipercolesterolemia

Formazione sul campo - Gruppi di miglioramento
17 dic 2024 - 16 dic 2025 Crediti ECM: 6.0
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Informazioni

Regione: Lombardia

Città: Milano

Codice ECM: 75-433326-1

Crediti ECM: 6.0

Max Partecipanti: 20

Professione: Medico chirurgo, Biologo, Infermiere

Disciplina: Cardiologia, Chirurgia vascolare, Endocrinologia, Medicina interna, Neurologia, Biologo, Geriatria, Infermiere

Obiettivo formativo n.3: Documentazione clinica. Percorsi clinico-assistenziali diagnostici e riabilitativi, profili di assistenza - profili di cura

Prezzo: Gratuito

Razionale

L’ipercolesterolemia è una condizione cronica diffusa, che espone i pazienti ad alti rischi di complicanze cardiovascolari.
Ad oggi circa l’80% dei pazienti ad alto rischio CV non raggiunge i target di colesterolo LDL indicati dalle LG nonostante l’uso di statine, mentre una buona percentuale (circa il 30% dei pazienti) smette di assumere le statine già dopo sole 4 settimane.
In questo scenario, nuovi farmaci con meccanismi d’azione innovativi come i siRNA, promettono una significativa riduzione del colesterolo LDL. Il loro utilizzo, da solo o in associazione, amplia quindi le strategie di cura per il paziente dislipidemico, riducendo potenzialmente il gravoso problema dell’aderenza. In considerazione quindi della complessità della problematica di salute poste dalla ipercolesterolemia è apparso necessario operare all’interno delle strutture che gestiscono i pazienti dislipidemici, con un progetto di “Formazione sul Campo – modalità “gruppo di miglioramento” che ottimizzi all’interno del centro un percorso per una migliore gestione dei diversi profili di paziente.
Il team ospedaliero, e in particolare l’infermiere che risulta la figura chiave per il supporto al paziente, viene supportato con dei tools informatici e dei materiali educazionali che aiuteranno a strutturare e monitorare il follow- up, migliorando i processi comunicazionali e gestionali sia nei confronti del paziente che all’interno del team.

Con il contributo non condizionante di:

Partners dell'iniziativa

Presidio Ospedaliero San Carlo di Milano
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